КЗоТ (Кодекс Законов о Труде Украины) был принят 10 декабря 1971 года и вошел в силу с 1 июня 1972 года. Его цель – законное регулирование трудовых отношений работников и специалистов всех уровней, от работников общественного труда до руководителей большими трудовыми коллективами. Подобное регулирование рассматривается как необходимая предпосылка для улучшения продуктивности труда, совершенствования качества выполняемой работы и обеспечения социальной справедливости в ходе развития трудовых отношений. В рамках приоритетов страны КЗоТ – необходимое средство, адекватное применение которого ведет к повышению материального и культурного уровня жизни граждан и укореняет в сознании общества модель восприятия труда как жизненной первоочередной необходимости каждого трудоспособного гражданина.
Издание с шелковым ляссе.
КЗоТ (Кодекс Законов о Труде Украины) был принят 10 декабря 1971 года и вошел в силу с 1 июня 1972 года. Его цель – законное регулирование трудовых отношений работников и специалистов всех уровней, от работников общественного труда до руководителей большими трудовыми коллективами. Подобное регулирование рассматривается как необходимая предпосылка для улучшения продуктивности труда, совершенствования качества выполняемой работы и обеспечения социальной справедливости в ходе развития трудовых отношений. В рамках приоритетов страны КЗоТ – необходимое средство, адекватное применение которого ведет к повышению материального и культурного уровня жизни граждан и укореняет в сознании общества модель восприятия труда как жизненной первоочередной необходимости каждого трудоспособного гражданина.
Издание с шелковым ляссе.
КЗоТ (Кодекс Законов о Труде Украины) был принят 10 декабря 1971 года и вошел в силу с 1 июня 1972 года. Его цель – законное регулирование трудовых отношений работников и специалистов всех уровней, от работников общественного труда до руководителей большими трудовыми коллективами. Подобное регулирование рассматривается как необходимая предпосылка для улучшения продуктивности труда, совершенствования качества выполняемой работы и обеспечения социальной справедливости в ходе развития трудовых отношений. В рамках приоритетов страны КЗоТ – необходимое средство, адекватное применение которого ведет к повышению материального и культурного уровня жизни граждан и укореняет в сознании общества модель восприятия труда как жизненной первоочередной необходимости каждого трудоспособного гражданина.
Издание с шелковым ляссе.